Vezetői coaching
Fejlesztési adatlap
Kinek ajánlott:
Bármely vezetőnek, aki ember és érzelem-központú, inkluzív vezetési szemléletet szeretne elsajátítani és a rezilienciáját erősíteni.
Fejlesztés leírása:
A Vezetői Coaching a szervezet bármely egységében működő vezető egyéni kihívásai alapján nyújt támogatást pl. szakmai elakadásban, változások kezelésében, új célok megfogalmazásában, szervezeti átalakításban, értékek és célok meghatározásában, stb. Online találkozó javasolt. Eszközök: változás-facilitációs módszerek pl. Johari ablak, RACI, mirroring, EMK, stb. Az egyes ülések témái és eredményei saját MIRO táblán kerülnek rögzítésre, ahol a coachee feladatokat is végezhet.
Szolgáltatás formája:
Egyéni konzultáció/tanácsadás/coaching
Résztvevők száma:
1-2 fő
Online végezhető-e:
Igen
Szolgáltatás ára:
30 000Ft/óra
Szolgáltatás időtartama:
4-10 ülés (1-1.5 óra/alkalom) szükséglet alapján kerül meghatározásra
Fejlesztői adatlap
Név:
Suha Nikolett
Szervezet:
Sheja Consulting, Ame Panzh, Egyenlítő Alapítvány
Szolgáltatási helyszínek:
Borsod-Abaúj-Zemplén vármegye, Győr-Moson-Sopron vármegye, Hajdú-Bihar vármegye, Heves vármegye, Nógrád vármegye, Pest vármegye, Szabolcs-Szatmár-Bereg vármegye
Bemutatkozás:
Jogász (emberi jogi és munkajogi fókusszal), interkulturális mediátor és változás-facilitátor vagyok, 15+ évnyi szakmai tapasztalattal. Budapesten oktatási/gazdasági esélyegyenlőségi és antidiszkriminációs területen dolgoztam jogászként, projektmenedzserként (Autonómia, Romaversitas, Roma Oktatási Alap, a CFCF, EBH). Berlinben nagyvállalatoknál a felnőttoktatás, sales-marketing és a munkahelyi visszaélések kivizsgálása terén gyűjtöttem tapasztalatokat. Egy borsodi faluban, nagycsaládban, mélyszegénységben nőttem fel, roma származású vagyok, első diplomás, külföldre vándorolt. A munkámra mindezek miatt jellemző a sokrétű és innovatív gondolkodás, empátia, a krízisekhez, kihívásokhoz és változásokhoz való bátor és kreatív hozzáállás, a kíváncsiság és a társadalmi igazságosság, méltányosság iránti elköteleződés.
Társalapítója vagyok az Ame Panzh csoportnak és a Sheja Consultingnak.
Emberközpontú egyéni és csoportos fejlesztésekkel segítek elmozdulni a holtpontról, megújulni, energizálni.
Társalapítója vagyok az Ame Panzh csoportnak és a Sheja Consultingnak.
Emberközpontú egyéni és csoportos fejlesztésekkel segítek elmozdulni a holtpontról, megújulni, energizálni.